Facilitation
J’accompagne les équipes, les collectifs, dans leur démarche de co-construction, de coopération, pour faciliter la prise de recul, la prise de décision, stimuler les idées, être garante d’un processus réellement collaboratif.
Je m’appuie sur une boîte à outils d’animations participatives propres à favoriser l’intelligence collective, et adopte une démarche inspirée du Design Thinking, de l’Agilité, ou encore de l’Education Populaire, pour faciliter l’émergence et la co-construction.
Je propose également d’accompagner des collectifs avec la méthode LEGO® Serious Play®.
Imaginer des solutions
Co-construire
Résoudre des problèmes
Innover
En tant que facilitatrice, j’accompagne les dirigeant·es, managers, responsables de services, chef·fes d’équipe, dans l’appropriation de postures bienveillantes, inspirantes, engageantes, et d’outils qui permettent à leurs équipes de fonctionner ensemble harmonieusement.
Faciliter, c’est en effet rendre possible le fait d’imaginer ensemble des solutions, de co-construire, donner du sens, résoudre des problèmes, proposer un cadre cohérent, en profitant de l’intelligence collective pour atteindre ensemble cet objectif commun.
Toute équipe se retrouve à un moment en prise à des difficultés, des défis, ou des enjeux forts. Pour se développer, créer, imaginer de nouvelles offres, elle doit prendre le recul et le temps nécessaires, identifier ses forces et faiblesses, définir un plan d’actions.
La concertation, la collaboration, la co-création avec l’ensemble des parties prenantes deviennent alors des pré-requis indispensables pour susciter l’implication et engager chacun.e dans un mouvement continu au service du projet mais respectueux de toutes et tous.
Qu’est-ce que la méthode
LEGO® SERIOUS PLAY® ?
C’est un outil d’animation facilitant la réflexion, la communication et la résolution de problèmes, utilisable à 3 échelles (individus, équipes, organisations), à partir de constructions en LEGO®.
Et l’intelligence collective ?
L’intelligence collective se vit plus qu’elle ne se définit…
Elle repose sur le fait que l’ensemble des intelligences réunies au sein d’un groupe produisent bien plus de valeur que chacune des intelligences individuelles séparément : parce que l’idée des un·e·s fait rebondir celle des autres, parce que le collectif crée de l’émulation, parce que le groupe met en énergie, révèle les potentiels, tout simplement.
Un grand merci aux organisatrices et aux participants pour ce beau et bon moment. C’est ce qui s’appelle apprendre en s’amusant!
Merci à vous, c’était très instructif, je vais rajouter des energizer dans mes ateliers 😉
Merci Ingrid Sem-Le Tessier et Hélène G. ainsi qu’à tout le groupe pour ce moment de partage. Je salue une nouvelle fois votre énergie, le cadre modélisant de ce meet-up et la qualité des exercices proposés. Au plaisir d’assister au prochain ! Promis, je ferai tomber le masque 🙂
Merci beaucoup pour cet atelier. Votre dynamisme, votre technicité sont des bouffées d’oxygène ; j’ai hâte de tester les techniques présentées.
Des outils joyeux et utiles ! Merci 🙏🏻 !
Merci Hélène et Ingrid pour votre enthousiasme lors de cet atelier. Vous avez démontré qu’on pouvait créer à distance une grande convivialité avec de simples outils. Bravo au groupe ! Je vous invite à participer à la prochaine session.
Du digital juste ce qu’il faut pour se réunir. La frugalité créative pour faire mieux avec les moyens à disposition sans surenchère technologique. Je vous encourage a partager cette experience enthousiasmante.
Une véritable bouffée d’oxygène au milieu de l’utilisation accrue des outils numériques, pour partager un vrai moment de créativité et de cohésion d’équipe ! Merci pour cette minutieuse organisation Ingrid et Hélène